Ubicación: Glen Huntly VIC 3163
Rango de salario: $ 60,000 a $ 65,000
Deberes y responsabilidades:
- Preparar estados financieros mensuales / informe de gestión
- Preparar el presupuesto de la empresa y ejecutar las previsiones.
- Gestionar consultas sobre suscripciones, facturación, pagos y otros asuntos relacionados con las finanzas de los clientes.
y Preparar y enviar facturas a los clientes.
- Preparar informes/documentos necesarios para la auditoría fiscal anual y los requisitos de préstamos bancarios
- Revisar los procesos existentes para identificar las áreas que necesitan mejorar y simplificar de acuerdo con las necesidades actuales de la empresa
- Preparar BAS trimestrales y otros informes gubernamentales.
- Recopile información de nómina, procese en MYOB, genere informes, archivos bancarios electrónicos, diarios, avisos de pago, informe de datos STP a ATO y procesamiento integral de nóminas de empresas en Australia y el Reino Unido.
- Cargue la fecha de pago del empleado al banco CBA para EFT a los empleados, envíe por correo electrónico los comprobantes de pago
- Preparar, conciliar y remitir la contribución mensual de jubilación, la obligación del impuesto sobre la nómina
- Conservar pistas de auditoría para recuperarlas en caso de mal funcionamiento o para cualquier consulta/auditoría posterior
- Preparación de informes relacionados con la nómina para los gerentes según sea necesario.
- Preparar y procesar diarios de provisiones para empleados.
- Conciliación de cuentas del Libro mayor relacionadas con la nómina
- Cálculos de terminación y redundancia según sea necesario
- Procesamiento y conciliación de fin de año (30 de junio) y Procesamiento y conciliación de fin de año (5 de abril), incluidos resúmenes de pago (Reino Unido)
- Coordinación, gestión y pago de indemnizaciones laborales
- Coordinación de las contribuciones de jubilación asegurando que se cumplan los requisitos legales.
- Manejo de consultas del personal sobre nómina y recursos humanos.
- Brindar asesoramiento en temas relacionados con los empleados y las relaciones laborales.
- Otros deberes según lo indicado
Calificaciones requeridas:
Licenciatura o superior en Contabilidad
Habilidades / Experiencia requerida:
- Al menos tres años de experiencia en un puesto similar obtenido en una organización de tamaño mediano a grande, preferiblemente con experiencia en química y/o industria del software
- La experiencia con la contabilidad de nómina del Reino Unido sería una ventaja
- Experiencia en el uso de sistemas de contabilidad automatizados.
- Experiencia en elaboración de cuentas de gestión y otros análisis
- Experiencia en garantizar que se cumplan los procedimientos financieros y los controles internos.
- Paquete de Microsoft Office en particular Excel, sistemas de banca por Internet, correo electrónico, etc.
- Experiencia en elaboración de cuentas de gestión y otros análisis
- Capacidad para trabajar a plazos.
- Comprensión de la legislación y los procesos de nómina y recursos humanos, es decir, interpretación de premios y legislación, impuestos y jubilación.
- Conocimiento de MYOB, HMRC Basic PAYE Tools y proceso de alojamiento en línea
- Fuertes habilidades analíticas con gran atención al detalle.
Dirija sus consultas iniciales a John Yiu, tel:+6139573 3104, y envíe currículums por correo electrónico a
**@ch*******.net
con el encabezamiento de materia Asistente de contabilidad.
